绩效考核的结果应当更多地应用于薪酬分配,刺激员工最大限度的发挥潜能的是( )
2021-04-25
绩效考核的结果应当更多地应用于薪酬分配，刺激员工最大限度的发挥潜能的是（ ）
A．成本领先战略
B．跟随者战略
C．防御者战略
D．探索者战略
正确答案：D
词条内容仅供参考，如果您需要解决具体问题
（尤其在法律、医学等领域），建议您咨询相关领域专业人士。
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B．跟随者战略
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